文化对个人的作用_阚讣叛同学政治作业《文化对个人的作用》复习冲刺_政治_阚讣叛
编辑： admin 2017-26-06
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文化对个人的作用导读：
这是一道政治基础题，以问答的方式进行复习冲刺，是阚讣叛同学精心整理分享给大家的政治作业题目。这道政治题涉及到的政治知识点是文化对个人的作用，这是阚讣叛精心归类总结的政治考点——《文化对个人的作用：简述文化对人的影响的特点和作用》，指导老师是齐老师，涉及到的政治教科书课本知识为：简述文化对人的影响的特点和作用，主要考察文化对个人的作用：简述文化对人的影响的特点和作用的相关政治知识考点，用所学的相关政治知识来进行解答，下面是阚讣叛的政治作业的问答方式进行的分享（本道题以问答模式展开）。
题目：简述文化对人的影响的特点和作用
文化对个人的作用：逆火学习站的阚讣叛同学的作业题：《简述文化对人的影响的特点和作用》解题思路
1．文化对人的影响主要有四个特点（1）文化能够熏陶人、塑造人.人类创造了文化,享受着文化带来的乐趣,文化反过来熏陶人、塑造人.文化普遍渗透在风俗习惯、伦理道德、规章制度、法律政策之中,常常表现为某种“隐形”的因素,却对人产生深远的影响.因为祖祖辈辈代代相传,家家户户耳濡目染,即使一个不识字的人也自然浸润其中,受其影响而变化气质.俗话说：“近朱者赤,近墨者黑.”可见,文化对人的影响是一个水滴石穿的过程,是个“润物细无声”的过程.（2）文化对人的影响是深远持久的.文化对人的影响是较为缓慢的、长期的过程,但一旦内化为人们的态度和信念,就会形成惯性和定式,指导人们的行为选择并逐渐形成相对稳定的心理和行为.文化转化为人们的思想观念、心理素质、行为方式、生活习惯、思维方式之后,就具有相对稳定性和持久性.在各种影响人类的因素中,最深刻、最持久的是文化.（3）文化对人的实践和认识有根本性的影响.人们的世界观、人生观和价值观,既是各种文化因素交互作用的产物,又是人们文化素养的核心和标志,它们对人们的实践和认识活动具有根本性的影响.人们的世界观、人生观和价值观,往往以极强的辐射力和穿透力影响人们的行为动机和行为的全过程.（4）文化对人的影响有潜移默化的作用.“近朱者赤,近墨者黑”,说明人们在不同的文化环境中生活,就会自觉或不自觉地受到不同的影响.因此,体现了文化对人的影响具有潜移默化的特点.2．文化对人影响的作用文化是人创造的,反过来又影响人、熏陶人、塑造人.文化对人的影响既来自特定的文化环境,也源于人们参与的各种文化活动.每一个人都生活在一定的文化环境之中,都在不知不觉中受到文化的影响.人的社会化过程就是不断接受文化影响,由生物人变成文化人的过程.先辈的引导和教诲,社会的褒扬和惩戒,无不在自觉或不自觉地传播一种文化观念.我们接受各种教育、参与这样那样的文化活动,都是在接受教化.文化最主要的功能在于化人,教育人、熏陶人、塑造人.一个人小到饮食起居、待人接物,大到世界观、人生观、价值观,无不是一定文化影响的结果.文化影响人们的行为方式、交往方式、思维方式、价值观念,影响人们的认识活动和实践活动.在一定的意义上可以说,人是文化的产物.互助这道作业题的同学还参与了下面的作业题
题1： 【从文化的作用和文化对人影响的特点,说明企业为什么要重视自身文化建设】[政治科目]
可以从一下几个角度回答,自己要善于去结合材料哈.我给你写了一些参考的话语,不一定标准呀.但是知识原理应该就是这几个.文化对个人的作用：逆火学习站的阚讣叛同学的作业题：《简述文化对人的影响的特点和作用》解题思路
①文化是一种精神力量,能够在人们认识世界、改造世界的过程中转化为物质的力量,对社会的发展和个人的成长产生深刻的影响.良好企业文化不仅可以促进企业自身的发展,而且可以激励员工积极进取,创造出更多的效益.②文化反作用于经济,文化与经济相互交融.企业重视自身文化建设,提高文化底蕴,有利于增强市场竞争力.③文化对人的影响具有潜移默化的特点.优秀的企业文化可以增强员工对企业的认同感、归属感,从而激励他们努力地工作.④文化对人的影响具有深远持久的特点.文化对个人的作用：逆火学习站的阚讣叛同学的作业题：《简述文化对人的影响的特点和作用》解题思路
⑤文化塑造人生,优秀文化能够增强人的精神力量.题2： 【从文化的作用和文化对人影响的特点,说明企业为什么要重视自身文化建设?】
企业是社会的一个组成部分必须同社会各方面发生联系和交往,优秀的企业文化能以良好职业道德、精湛技术、优质服务赢得客户的信赖,在联系与交往中必然给人们带来深远的影响.企业在客户心目中留有美好的音响题3： 文化对人的影响有什么特点?[政治科目]
（一）文化对人的影响：x0d1、文化对人影响的表现： 文化对人的影响,来自于特定的文化环境,来自于各种形式的文化活动. （1）文化影响人们的交往行为和交往方式. （2）文化影响人们的实践活动、认识活动和思维方式.x0d2、文化对人的影响特点：（1） 潜移默化的影响：（2） 深远持久的影响： 思考：处在一定的文化环境中就一定能形成较高的文化素养. 文化是个人成长的催长剂. （注意：先进的、健康的才能成为个人成长的催长剂.） 世界观、人生观、价值观对人的综合素质和终身发展产生深远而持久的影响,世界观、人生观、价值观是人们文化素养的核心和标志.x0d判断：1、处在一定的文化环境中就一定能形成较高的文化素养 2、文化对人的影响是潜移默化的,无法选择的.x0d（二）文化塑造人生（优秀、先进文化的作用）x0d1、文化能丰富人的精神世界 2、文化能增强人的精神力量 3、文化能促进人的全面发展（一是社会发展与人的发展的过程是相互结合的、姓扈促进的二是认得全面发展的含义；优秀文化在人的全面发展过程中所具有的不可替代的作用 三文化与个人成长的关系（文化对个人的影响作用） （1）文化影响人们的交往方式和交往行为,文化影响人们的实践活动、认识活动和思维方式,文化影响人们的世界观、价值观和人生观. （2）文化对人的具有潜移默化的特点和深远持久的特点. （3）文化作为一种精神力量,优秀文化能丰富人的精神世界,优秀文化能增强人的精神力量,优秀文化能促进人的全面发展.题4： 【文化对人的影响特点有哪些?政治必修3（人教）】
整体素质,生活质量,婚姻质量,为人处事,人生观,价值观,眼界,事业,性格题5： 从文化的作用和文化影响的特点,说明企业重视自身文化建设的意义.[政治科目]
企业文化是与企业相伴而生的一种客观现象,随着社会的发展,这种现象有了新的内涵.企业文化又是一种信念的力量,道德的力量,心理的力量.企业文化之所以对企业经营管理起作用是靠其对职工的熏陶、感染和引导.文化对个人的作用：逆火学习站的阚讣叛同学的作业题：《简述文化对人的影响的特点和作用》解题思路
企业文化建设是企业生存和发展的重要战略资源和宝贵的物质及精神财富,是提高企业整体素质和核心竞争力的重要内容,是构建和谐企业的关键因素.谁掌握了先进的企业文化,谁就能掌握企业建设的主动权.本文从企业文化建设的内容和作用两方面探讨企业文化建设. 一、企业文化建设的主要内容 （一）提炼企业精神文化对个人的作用：逆火学习站的阚讣叛同学的作业题：《简述文化对人的影响的特点和作用》解题思路
任何一个国家、民族、团体以及每个个体都需要一种精神力量作为生存的支柱和前进的动力.企业精神是企业在长期的生产活动和实践中逐步形成的共同心理定势和价值取向,它渗透在企业的基本信念、共同理想、奋斗目标、价值观念、竞争意识、道德规范和行为准则等方面,反映在全体员工的思想精神风貌之中.文化对个人的作用：逆火学习站的阚讣叛同学的作业题：《简述文化对人的影响的特点和作用》解题思路
1、企业精神必须反映与时俱进,开拓创新的时代要求.企业精神必须反映企业的基本宗旨,把“以人为本,服务至上”作为员工的行动指南.在目前知识经济时代的大背景下,面对市场经济和企业体制改革的形势与要求,企业精神应该强化爱岗敬业精神、艰苦奋斗精神、知识创新精神,努力培养企业员工的竞争观念、效益观念、发展观念等现代意识.文化对个人的作用：逆火学习站的阚讣叛同学的作业题：《简述文化对人的影响的特点和作用》解题思路
2、企业精神是企业的灵魂和支柱,集中反映了企业职工的思想活动,一般心理状态和精神风貌,是企业职工对企业发展命运和未来所抱有的理想和希望.因此,在企业文化的建设中,要精心分析,全面归纳,反复推敲,从企业的宗旨、目标方向等方面进行概括提炼出来.文化对个人的作用：逆火学习站的阚讣叛同学的作业题：《简述文化对人的影响的特点和作用》解题思路
3、企业精神必须以人文本.以人为本,要确定人在管理过程中的主导地位,要围绕着调动人的主动性、积极性和创造性去开展一切管理活动.一是要突出柔性管理.目标管理是将目标任务层层分解到基层、到人的一种管理方式,它在监督和考评上更多的注重成果,而非过程,这就为职工发挥主观能动性提供了广阔的天地.提高职工对工作的兴趣,本身就是为了发挥人的潜能,为此企业还可以采取工作岗位轮换等方式来实现此目标.二是构筑双赢平台.企业要构筑企业与职工共同发展的双赢平台.首先,要让职工明白,企业不仅为他提供一种物质的生存空间,同时也是他实现自身价值、寻求集体归属感的最理想场所,是职工在精神得利的基础上,为客户提供更好的服务.同时,也要让职工懂得只有企业发展强大了,才能给自身发展提供更大的空间.让职工从深层次增强认同感、归属感、激发全体员工内心对企业的亲和力,使员工与企业成为一个利益共享、风险同担、荣辱与共的命运共同体,更加努力地工作来回报企业.其次,企业要有更高的发展必须做好员工的职业生涯设计,为员工提供良好的发展空间. （二） 树立企业管理风格文化对个人的作用：逆火学习站的阚讣叛同学的作业题：《简述文化对人的影响的特点和作用》解题思路
以企业精神具体化为企业的管理和服务风格.包括管理观念、管理手段、管理技术等.如依法治企、从严治企、规范化管理、微机管理、服务承诺制等.企业管理风格不是一天两天,一月半月就能形成的,而是要经过长期的时间培养.因此,在企业文化建设中,要发动职工充分讨论定出基本内容,然后通过广泛宣传,并由领导示范影响职工,一步一步地树立起来. （三）塑造企业形象文化对个人的作用：逆火学习站的阚讣叛同学的作业题：《简述文化对人的影响的特点和作用》解题思路
企业形象是指得到社会认可的企业文化的综合反映和外部表现,或者说是企业在社会中所处的地位和声誉.它包括企业领导形象、员工形象以及企业整体的服务形象.企业形象的形成和建立使企业的服务质量、人员素质、专业技术、公共关系在社会和客户心目中形成总的印象.企业形象不仅是社会公众所关心的事,而且与企业本身的生存和发展有着十分重要的内在联系. 二、企业文化建设的条件 （一）领导重视是关键文化对个人的作用：逆火学习站的阚讣叛同学的作业题：《简述文化对人的影响的特点和作用》解题思路
领导重视是加强企业文化建设的先决条件.企业价值观、企业精神以及企业形象等都需要靠领导去提炼和设计,也需要领导的规范行为带领和影响员工贯彻执行.因此,抓好企业的文化建设,首先要解决好领导的认识问题.随着企业文化建设理论研究的深入,那种把文化教育、文娱活动作为企业文化建设的片面认识已不多见了,但是对企业文化建设内涵的深刻理解和对此工作的重视程度还存在着较大的差异.当前,经济市场的竞争日益激烈,向现代企业管理者提供了严峻的挑战,把加强企业文化建设作为促进企业管理的驱动器,正是现代企业管理先行者潜心研究的宝贵结晶.因此,坚定不移地加强企业文化建设,把文化建设列入领导日常议事日程,认真计划落实,经常检查改进,特别是根据自身特点对企业精神不断进行总结提炼,使之成为企业全体职工的共同信念,使之成为战胜艰难困苦并在竞争激烈的市场中立于不败之地的强大思想武器. （二）全员参与是保证文化对个人的作用：逆火学习站的阚讣叛同学的作业题：《简述文化对人的影响的特点和作用》解题思路
全员参与是加强企业文化建设的重要保证.职工是企业的主人,也是企业文化建设的主体.我们体会到,以人为本的企业文化建设,如果得不到企业职工的认同,没有企业职工的广泛参与,就如同无源之水一样必然枯竭.因此,加强企业文化建设必须要有全体职工的积极参与和大力支持.企业领导要不断加强对职工的文化建设意识的教育,要让职工了解企业文化建设的目标是什么,给职工提供参与实现目标的机会,引导职工把企业文化建设的目标看成是自己的目标,树立集体主义价值观和高尚的人生价值观,并以此调动和激发全体职工参与文化建设的热情,为之努力工作无私奉献,最终使企业文化建设的目标与职工和个人目标都能同时达到. （三）创新发展是根本文化对个人的作用：逆火学习站的阚讣叛同学的作业题：《简述文化对人的影响的特点和作用》解题思路
创新发展是加强企业文化建设的根本.企业文化作为一种观念形态,是不断丰富发展的,只有创新的企业文化才具有强大的生命力.总体上讲,目前企业的文化建设还处在低级阶段,摆脱旧观念旧思维羁绊,不断发展企业的文化建设事业需要创新.新形势、新问题、新挑战决定了企业必须创新.如何对企业文化建设进行创新呢?一是要重新审视企业的现有文化,对企业文化进新系统的研究和不断的探索.二是要充分认识到企业文化建设是一项不断创新的系统工程,其内容涉及到方方面面,具有广泛性、持久性和复杂性的特点.三是要立足于问题的发现、分析的解决,从科技迅猛发展、知识经济逐步到来的客观要求出发,从利益增长的市场需求出发,不断地创造出新的适合企业发展,适合科技进步富有时代气息的企业文化. 三、 企业文化的主要作用 （一）扩大企业的辐射面文化对个人的作用：逆火学习站的阚讣叛同学的作业题：《简述文化对人的影响的特点和作用》解题思路
企业是社会的一个组成部分,必须同社会各方面发生联系和交往,优秀的企业文化能以良好职业道德、精湛技术、优质服务赢得客户的信赖,在联系与交往中必然给人们带来深远的影响.企业在客户心目中留有美好的形象,是取之不尽的无形资源,将受益无穷,它能刺激客户,使其对企业产生有益的行为,使企业比较容易得到社会及人民群众的理解、信任和支持,从而促进企业发展. （二）增强企业的凝聚力和向心力文化对个人的作用：逆火学习站的阚讣叛同学的作业题：《简述文化对人的影响的特点和作用》解题思路
优秀企业文化是促进企业进步与发展的内在动力,它能使绝大多数企业员工具有正确的价值取向,从而易于对企业各项重大决策取得共识,激发使命感和责任感.优秀企业文化能培育职业道德,可促使员工在深化企业改革、利益关系调整等变动中,正确妥善处理公与私的关系,能巩固和发展团结向上、协调稳定的群体关系.优秀企业文化在企业整个实践活动中界定员工的思想道德、情操和行为准则,激励员工自觉地按照企业总体水平、统一标准来规范自己的言行,强化员工的创业、敬业精神,为促进企业持续、协调、有效、和谐发展勤奋工作. （三）实现管理模式的转变文化对个人的作用：逆火学习站的阚讣叛同学的作业题：《简述文化对人的影响的特点和作用》解题思路
企业文化是企业管理理论的崭新成果,企业文化是现代企业管理逻辑发展的必然结果,也是对原有企业管理理论的总结创新的结果,因此要把企业文化建设放在现代化管理的新模式角度上思考.发达国家的企业普遍经历了从经验管理——科学管理——现代管理这样三个阶段的管理进程.经验管理属能人模式,凭感觉、靠经验管理、靠个人的能力、素质、经验和风格在发挥着作用,结果使大部分企业长期停留在租放管理水平.科学管理属于制度模式、企业各单位职能、岗位职责、行为准则、运作程序都实现了规范化；信息传递、各项工作实现了程序化；人才、资金、物资、时间等资源的利用实现了科学化,企业的计划、组织、领导、控制等方面都有成套科学的、规范的制度和程序.但是,总有部分工作是制度和程序管不到的,如果太多的制度和标准让人难以掌握,就可能压制积极性和创造性,降低运行效率,增大管理成本.现代管理属于文化模式,员工的工作都不靠人来监督、管制,而是自觉地履行自己的职责,去完成工作,积极地发挥自己的潜能.企业文化营造了一个和谐的工作氛围和共同奋斗的愿望,使员工忠诚于企业和企业所从事的事业,一切基础的管理制度和规范,程序都已经潜移默化为所有员工的职业习惯.企业管理者重点关注在实施战略规划、战略管理,这是每个企业管者追求的最高境界. （四）提高企业竞争力文化对个人的作用：逆火学习站的阚讣叛同学的作业题：《简述文化对人的影响的特点和作用》解题思路
企业文化是打造企业品牌的重要途径,优秀的企业文化是企业的“名片”、“无形资产”,也是企业在激烈的市场竞争中立于不败之地的“法宝”.企业文化强大的内涵,是用之不竭的财富和智慧之源.建设企业文化,是塑造企业品牌,拴心留才、精心育才、吸引贤才、吸引客户,也是博得社会的认可的有效途径.在新的世纪,哪家企业拥有文化优势,哪家企业就拥有竞争优势. （五）现代企业文化是企业发展的巨大推动力文化对个人的作用：逆火学习站(img1.72589.com)的阚讣叛同学的作业题：《简述文化对人的影响的特点和作用》解题思路
文化对个人的作用小结：
通过以上关于阚讣叛同学对文化对个人的作用：简述文化对人的影响的特点和作用的解题复习冲刺分享，相信同学们已经对文化对个人的作用的相关政治作业考点会有所突破。学习政治就是要学会去理解，并仔细思考阚讣叛同学分享的解答《简述文化对人的影响的特点和作用》这道作业题的解题思路，把政治考试中可能涵盖的考点都在平时得到加强训练，才能让自己的政治科目得到提升。